為進一步落實黨風廉政建設(shè)，提升領(lǐng)導干部的廉潔自律意識,近日，市城投公司紀委發(fā)揮廉政談話的提醒監(jiān)督功能，緊盯關(guān)鍵少數(shù)、關(guān)鍵部室、關(guān)鍵崗位，重點對公司部門及子公司中層干部開展“一對一”廉政談話。

公司紀委堅持從監(jiān)督實際分析談話對象所在領(lǐng)域的業(yè)務(wù)特點，主動查找關(guān)鍵環(huán)節(jié)廉政風險源，定制談話大綱。圍繞如何加強作風建設(shè)、保持廉潔自律以及規(guī)范權(quán)力運行等方面存在的苗頭性和傾向性問題展開談話。談話堅持問題導向、實事求是，圍繞談話對象所在崗位的職責權(quán)限和存在的廉潔風險、制度漏洞，結(jié)合近期通報的違紀違法案件暴露出的突出問題，提醒談話對象時刻保持政治上的高度清醒，汲取案例教訓，認真排查分管領(lǐng)域存在的廉政風險點及潛在發(fā)生腐敗問題的危險，切實提高全員廉政風險防控意識和防范能力。

下一步，公司紀委將持續(xù)加強重要崗位監(jiān)督，加大廉政教育和監(jiān)督檢查力度，堅持常態(tài)化開展廉政提醒談話，運用廉政談話成果，持續(xù)跟蹤問效，筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線。